Trading Casa: valore al tuo lavoro

Differenza fra sogno e realtà

La favola moderna raccontata da molte aziende del settore, in cerca di nuove “reclute” per incrementare i loro profitti, è più o meno la seguente:

<< Guadagnerai cifre pazzesche, impostando lavoro ed orari in autonomia, senza dover rendere
conto a niente e nessuno >>.

A me, Loretta Agnelli fondatrice di Trading Casa, non piace per niente questo modo di lavorare.
Il motivo è molto semplice: prima di diventare imprenditrice sono stata una venditrice. Non ho mai lavorato meno di 11 ore al giorno, non ho guadagnato cifre da far sgranare gli occhi, - specialmente all'inizio della mia carriera - e, non avevo tutta questa decantata autonomia nella gestione delle ore.

Oggi nella mia Agenzia Immobiliare nessun agente lavora meno di 40 ore alla settimana e l'autonomia è molto limitata perché questo lavoro richiede di essere al servizio del cliente. Siamo noi a dover essere presenti quando il cliente ha disponibilità.

Filosofie aziendali a confronto

Molte realtà immobiliari ti propongono di entrare a far parte del loro team, con le false promesse evidenziate sopra, ritrovandoti a dover:

• 1. Effettuare ogni giorno il “porta a porta” suonando citofoni a casaccio. Nessuna zona assegnataria o patto di non concorrenza con i colleghi;
• 2. Operare senza formazione e aggiornamenti tecnici;
• 3. Ricerca autonoma dei contatti. L’azienda non ti fornisce nessun lead su cui lavorare;
• 4. Lavorare senza nessun supporto di marketing aziendale.

Questa è la filosofia dalla quale siamo sempre stati alla larga. Ci importa di te, della nostra attività e del nostro ambiente di lavoro. La nostra promessa si fonda su basi solide: cresciamo insieme, amiamo il nostro lavoro e ci ispiriamo a vicenda.

A tutti i nuovi arrivati, Trading Casa offre:

• 1. Un sistema di vendita impeccabile, con costante formazione e corsi di aggiornamento;
• 2. Una zona della città in ESCLUSIVA. Ciascun agente lavora su una determinata zona della città diventandone responsabile. Questo ti permetterà di farti conoscere dai residenti del luogo che diventeranno i tuoi informatori speciali;
• 3. Contatti qualificati. Investiamo importanti risorse nel marketing online e offline, generando ogni giorno, decine di contatti che vengono distribuiti ai nostri agenti;
• 4. Formazione professionale. Uno dei fiori all’occhiello del gruppo Trading Casa. Grazie allo studio, abbiamo costruito un team altamente professionale;
• 5. Affiancamento ed inserimento in un team work. Sin dal primo giorno verrai inserito in uno dei nostri team per essere affiancato e supervisionato.

Oltre alla periodica formazione tecnica per essere sempre aggiornato sulle ultime normative in vigore e sui contenuti dei nostri materiali di marketing, prenderai parte ai role play per migliorare la comunicazione e l'attitudine verso il cliente finale.

I numeri di Trading Casa: #LikeaDifference

Non ti basta?

Se i numeri non mentono mai, ecco i nostri a garantirti l'efficacia del nostro sistema di lavoro e vendita:

• 1. vendiamo il 25% degli immobili entro i primi 20 giorni;
• 2. vendiamo il 90% degli immobili entro 90 giorni.

Inviaci la tua candidatura se hai voglia di metterti in gioco in un ambiente competitivo ma ben strutturato, se hai tanta voglia di crescere e assumere responsabilità maggiori lungo il percorso che affronteremo insieme.

NON candidarti se:

• 1. non vuoi lavorare in team;
• 2. non vuoi seguire le direttive di chi ne sa più di te;
• 3. non vuoi lavorare davvero sodo tutti i giorni.